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合同到期被解雇有赔偿吗

2025.12.27劳动纠纷7人浏览

合同到期被解雇是否有赔偿需分情况来看：
1. 单位维持或提高原合同条件续签劳动者拒绝：这种情况下单位无需支付经济补偿。例如劳动合同到期单位提出维持原工资待遇、工作岗位等条件续签合同但劳动者因个人原因不想续签那么合同到期终止后单位无需给予赔偿。
2. 单位降低原合同条件续签劳动者同意：单位需支付经济补偿。比如原合同约定月薪5000元合同到期后单位提出降薪至4500元续签劳动者同意了这种情况下单位应按劳动者的工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。
3. 单位不续签：单位应支付经济补偿。补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的按一年计算；不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。例如劳动者工作了3年6个月单位不续签应支付3.5个月工资的经济补偿。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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