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小时工离职后工资多久必须结算

2025.12.25劳动纠纷5人浏览

1. 一般情况下小时工离职后用人单位应当在解除或终止劳动合同的同时一次付清劳动者工资。
2. 这是根据相关工资支付规定以保障劳动者能及时拿到劳动报酬。
3. 如果用人单位未能按时结算小时工可以采取以下措施：
首先与用人单位协商明确告知其应按时结算工资的法律要求要求尽快支付。
若协商不成可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令用人单位限期支付工资逾期不支付的责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
还可以申请劳动仲裁。通过仲裁程序要求用人单位支付工资及可能产生的经济补偿等。在仲裁过程中小时工需要提供能证明劳动关系及工作情况的证据如工作记录、考勤记录、工资发放记录等以便维护自己的合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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