您的位置：首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 公司破产解散孕妇怎么赔偿

公司破产解散孕妇怎么赔偿

2022.11.28 劳动纠纷 1532人浏览举报

解析

一般是按经济补偿标准的二倍赔偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条、第四十七条、第八十七条

报告编号：NO.20221128*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

作者

王汉杰

河北骏恩律师事务所

王汉杰律师，专职律师擅长房产纠纷

15211
精选解答
43697259
阅读量