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法律上是这么说的:雇主能跟员工在合同或保密协议里说好谁不能去竞争公司;这些人主要是高层领导、技术大牛还有些要保守秘密的职员;然后就是具体在哪儿干什么多长时间,这些都得双方商量好,而且不能违法;最后再说两句别的。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。

竞业限制金额的法律规定?竞业限制金额法律规定通常根据不同地区和行业有所差异。一般来说,用人单位需按照约定向劳动者支付竞业限制经济补偿,具体金额可由双方协商确定,但不得低于当地最低工资标准。若未约定或约定不明,法院可根据实际情况判定。接下来华律网小编整理了相关的一些知识,供大家参考一下,一起来看看内容吧。

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