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用人单位能否自定支付加班工资标准

2019-01-21劳动纠纷收听量1405举报

语音内容:

用人单位可以自定加班工资的水平,但必须比国家规定的更高。150%、200%、300%,这三个延长工时的工资支付倍数,是国家规定的,用人单位在执行时,只能比它高,而不能降低。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
《中华人民共和国劳动合同法》第十八条

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作者
尹圆

尹圆

上海勤周律师事务所

尹圆律师,专职律师,擅长合同纠纷

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