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端午节适合带薪休假吗

2024.06.17 劳动纠纷 327人浏览举报

律师回答

按照相关法律规定，端午节属于我国的法定节假日，劳动者在法定节假日、婚丧假以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付其工资。因此，端午节是属于带薪休假的范畴的。

法律依据: 《劳动法》第四十条; 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：; （一）元旦；; （二）春节；; （三）国际劳动节；; （四）国庆节；; （五）法律、法规规定的其他休假节日。; 《劳动法》第五十一条; 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

报告编号：NO.20240617*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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