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  我国《劳动合同法》第58条第2款规定“劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工...

  2018-07-19有 1755 人听过

  02'16''

  

  李蒙天律师

• 单位未给员工缴纳社保

  用人单位不为员工缴纳社保，违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任。《社会保险费申报缴纳管理规定》第十一条 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴...

  2018-05-15有 34758 人听过

  00'51''

  

  周凡力律师

• 单位给员工交多少社保

  在单位人力资源管理部门与当地社保中心共同确定了社保缴费基数以后，社保的各项费用的缴费比例和单位参保的险种和缴费比例： 1.养老保险费：单位缴纳20% ，个人缴纳8% 。 2.失业保险费：单位...

  2018-05-21有 9571 人听过

  01'10''

  

  陈微律师

• 单位未给员工缴纳社保怎么办

  单位未给员工缴纳社会保险时，员工可：一、向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;二、向劳动行政部门举报或投诉;三、必要时，申请劳动仲裁。

  2018-11-10有 5432 人听过

  00'38''

  

  姬志文律师

• 单位不承认工伤怎么办

  现实中，即使用人单位不承认是工伤，不愿意向社会保障局申请进行工伤认定的，此时受伤的职工或其家属也是可以按照规定申请进行工伤认定，只不过要注意申请工伤认定期限，最好不要超过规定的期限申请认定。

  2019-09-27有 3235 人听过

  01'31''

  

  程亚娟律师