相关语音问答

• 公司不签劳动合同违法吗

  劳动合同法规定，用人单位必须与劳动者签订劳动合同，并购买社保，否则是违法的。如果没签订劳动合同，可要求单位给予入职第二个月至第十二个月的双倍工资，并要求给予经济补偿。经济补偿是工作不满半年半...

  2018-09-19有 12969 人听过

  01'23''

  

  律维团队律师

• 用人单位不签劳动合同是否违法

  用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定，用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。

  2018-12-04有 6590 人听过

  01'32''

  

  李洁律师

• 劳动仲裁不去会怎么样

  申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭，可以视为撤回仲裁申请。被申请人在收到书面开庭通知后，没有正当理由不出庭的，或者未经仲裁庭同意中途退庭的，仲裁庭可以缺席裁决。

  2019-10-12有 2519 人听过

  01'37''

  

  李晓宸律师

• 用人单位不签订劳动合同劳动者怎么办

  一)、用人单位不签订劳动合同，劳动者怎么办? 1、劳动者如果觉得和用人单位合作愉快，看好自己和用人单位的合作前景，最好和用人单位协商处理，并完善相关手续。符合我们国家“建设和谐社会”的要求。...

  2018-09-12有 4729 人听过

  01'43''

  

  高黎律师

• 用人单位根据行业惯例不与劳动者签订书面劳动合同是否违法

  《劳动合同法》第82条规定：用人单位自用工之日起超过1个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动的，自应当订立无固...

  2018-04-27有 2033 人听过

  01'52''

  

  王英占律师