相关语音问答

• 员工上班期间死亡算工伤吗

  职工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的等。

  2018-11-20有 1900 人听过

  01'14''

  

  李丽律师

• 加班工资基数如何确定

  劳动合同中对工资有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。在具体折算时，劳动者还需要了解相应的规则。正常情况下，用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。

  2018-11-30有 5654 人听过

  01'11''

  

  王晶律师

• 加班后死亡是否算工伤

  如果是在下班回家后突发疾病死亡，不属于工作时间和工作岗位，因此不应当按照工伤来处理。但如果是班后安排需要再进行加班或夜间从事工作，同时安排了工间休息，很有可能会被认定成属于工伤。

  2019-09-26有 749 人听过

  01'26''

  

  程亚娟律师

• 月工资怎么算才正确

  按照日工资=月工资/21.75天计算(因为有小数点，所以可以按照22天计算) 举例：基本工资1500，8月上班应上班共21天，请假2天，实际上了19天 工资：日工资=1500/22=68.1...

  2018-09-25有 17567 人听过

  00'39''

  

  丁力律师

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  机关事业单位工作人员退休工资与退休年龄有关。基本公式：基本养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%+个人账户本息和÷120+调整系数。因为影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平...

  2018-07-27有 312870 人听过

  01'59''

  

  郑康律师