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晚上加班时间怎么算

2026.10.02劳动纠纷6人浏览

1.一般情况下，用人单位安排劳动者在工作日加班的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。
2.若在休息日加班，又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付加班工资。
3.法定休假日加班的，需按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付加班工资。
计算加班工资时，首先要确定劳动者的月工资基数，月工资基数是劳动合同规定的正常出勤月工资的70%，不得低于当地最低工资标准。小时工资则以月工资基数除以月计薪天数（21.75天）再除以8小时来计算。例如，月工资基数为5000元，那么小时工资约为28.74元。若在工作日加班2小时，加班工资=28.74×150%×2=86.22元。具体计算依实际情况和当地规定为准。法律依据：《劳动法》第四十四条。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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