1. 首先要进行工伤认定,确认属于工伤范畴。需向劳动保障行政部门提出申请,提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定工伤后,再进行劳动能力鉴定,确定左手残疾的伤残等级。2. 赔偿项目包括: 医疗费:凭正规票据实报实销。 停工留薪期工资:按照原工资福利待遇发放,期限根据伤情确定。 伤残津贴:根据伤残等级按月支付,一级至四级伤残为本人工资的90%至75%等。 一次性伤残补助金:以本人工资为基数,按伤残等级支付一定月数,如十级为7个月。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:在解除或终止劳动关系时支付,具体标准由各地规定。3. 赔偿依据《工伤保险条例》,用人单位需按照规定履行赔偿责任。若单位未缴纳工伤保险,全部赔偿责任由单位承担。
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