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法律解答：退休后，公司与劳动者的劳动合同关系自动终止，公司不存在“辞退”一说。法律依据：根据《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。核心分析：适用逻辑：退休意味着劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，此时劳动合同关系自然终结，无需公司进行辞退行为。权利义务：劳动者退休后不再有基于劳动合同的权利义务。公司也不再承担劳动合同中用人单位对劳动者的义务。关键构成要件：以劳动者开始依法享受基本养老保险待遇为标志。实务建议：劳动者：无需特别操作。若已办理退休手续，注意保存好相关证明材料，如退休证等。公司：在员工达到退休年龄并开始享受养老保险待遇后，及时办理劳动合同终止手续，避免后续可能产生的纠纷。可通过书面通知员工，并要求员工签字确认劳动合同终止事宜。同时，公司应按照规定为退休员工办理社保减员等手续。
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