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工伤等级鉴定标准及流程

2026.07.27劳动纠纷5人浏览

工伤等级鉴定标准依据劳动功能障碍和生活自理障碍程度划分。劳动功能障碍分十个等级，最重为一级，最轻为十级。生活自理障碍包括生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
工伤等级鉴定流程如下：
1. 职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。
2. 用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
3. 社会保险行政部门受理后会进行调查核实，作出工伤认定决定。
4. 职工伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
5. 劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。（《工伤保险条例》相关规定）

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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