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工伤后解除劳动合同辞职报告怎样写

2026.07.23劳动纠纷4人浏览

1. 标题:一般写“辞职报告”。
2. 称谓:写清楚接收报告的单位或部门领导。
3. 正文:首先说明自己因工伤后身体状况及恢复情况,表明无法继续胜任当前工作。接着阐述解除劳动合同的原因是工伤对自身工作能力产生影响。然后表达对单位的感谢,提及在工作期间的收获。最后明确提出辞职申请,说明希望办理离职手续的时间。
4. 结尾:一般用“请领导批准”等类似话语。
5. 落款:写上自己的姓名及日期。
需注意,工伤职工解除劳动合同应符合法律规定。如用人单位存在违法情形,职工可依法解除。若职工主动解除,应按法定程序进行,避免纠纷。《劳动合同法》规定,劳动者解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知用人单位。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

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