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离职公司不给离职证明怎样办

2026.07.17劳动纠纷4人浏览

1. 首先，可以与公司进行沟通协商，明确告知其提供离职证明是法定义务。根据《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2. 若协商不成，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令公司改正，依法出具离职证明。
3. 还可以申请劳动仲裁。通过仲裁要求公司履行出具离职证明的义务。在仲裁过程中，需提供能证明劳动关系已解除等相关证据。
4. 如果因公司不给离职证明给自己造成损失，比如无法顺利入职新单位等，可要求公司赔偿损失。总之，公司不给离职证明有多种解决途径，劳动者应积极维护自身合法权益。

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