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学生工自动离职有工资吗

2026.07.04劳动纠纷6人浏览

1. 学生工作为劳动者，付出劳动就应获得相应报酬。自动离职也有工资。
2. 依据相关规定，用人单位应按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。即使是自动离职，已提供的劳动对应的工资不能克扣。
3. 不过，具体支付情况可能因双方约定及单位规章制度有所不同。若学生工违反单位合法的规章制度给单位造成损失，单位可能会根据规定适当扣除部分工资作为赔偿，但扣除后的工资也应符合最低工资标准等规定。总之，学生工自动离职通常有工资，若与单位有纠纷，可通过协商、劳动监察投诉或申请劳动仲裁等方式解决。

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