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什么程度能达到工伤

2026.07.03劳动纠纷6人浏览

工伤认定需符合一定条件。
1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤。比如在工厂车间正常作业时被机器弄伤。
2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。像上班前准备工具时受伤。
3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。例如保安在工作中遭人殴打。
4. 患职业病的。长期接触有毒有害因素引发职业病。
5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。如出差途中遭遇意外。
6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
总之，只要是在工作相关的场景、时间等因工作因素受伤，一般可认定为工伤。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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