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老板拖欠工资不结算工资怎么办

2026.03.21劳动纠纷5人浏览

老板拖欠工资不结算，劳动者可采取以下措施维护自身权益。首先，与老板进行协商，明确告知其拖欠工资的行为违法，要求限期支付。若协商不成，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令老板限期支付工资，逾期不支付的，责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
还可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的证据。仲裁裁决生效后，若老板仍不支付，可向法院申请强制执行。
此外，根据具体情况，还可能涉及到以未及时足额支付劳动报酬为由解除劳动合同，并要求老板支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。总之，劳动者要通过合法途径积极维权，保障自己的劳动所得。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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