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法定终止劳动合同的情况有什么

2026.02.24劳动纠纷5人浏览

法定终止劳动合同的情况如下：
1. 劳动合同期满。双方约定的劳动合同期限届满，劳动关系自然终止。
2. 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇。此时劳动者已具备退休条件，劳动合同终止（《劳动合同法》第四十四条第二项）。
3. 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪。主体资格消灭，劳动合同无法继续履行（《劳动合同法》第四十四条第三项）。
4. 用人单位被依法宣告破产。企业主体消亡，劳动关系终止（《劳动合同法》第四十四条第四项）。
5. 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散。这导致用人单位无法继续经营，劳动合同终止（《劳动合同法》第四十四条第五项）。
6. 法律、行政法规规定的其他情形。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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