优质问答
我的位置:首页 > 优质咨询 > 劳动纠纷 > 个人承包老板拖欠工资如何办

个人承包老板拖欠工资如何办

2026.02.23劳动纠纷5人浏览

个人承包老板拖欠工资,可采取以下措施:
1. 与老板协商,明确表达要求支付工资的诉求,尝试达成一致解决方案。
2. 若协商不成,可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令老板限期支付工资,逾期不支付的,责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
3. 准备好劳动合同、工作证、考勤记录、工资条等能证明劳动关系及工资数额的证据,申请劳动仲裁。劳动仲裁委将依法裁决老板支付工资等。若对仲裁结果不服,可在规定时间内向法院提起诉讼。
4. 若存在建设领域工程建设项目等特殊情况,可向建设单位主张权利,建设单位在未结清工程款范围内对农民工工资承担先行垫付责任。
5. 可通过工会组织反映情况,寻求帮助。工会有权代表职工与企业进行交涉,要求企业采取措施解决拖欠工资问题。 总之,要通过合法途径维护自身获得工资的权益。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

  • 1. 与公司协商:首先尝试与公司沟通,明确指出为员工缴纳社会保险是法定义务,要求其按照规定补缴试用期的保险费用。可依据《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经... 查看更多
  • 根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天... 查看更多
  • 法律解答劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。 法律依据中华人民共和国劳动争议调解仲裁... 查看更多
  • 职工丧假的亲属范围包括:配偶、父母、子女。 配偶是与职工具有婚姻关系的另一方,其丧亡会给职工带来极大的悲痛和生活上的变化。父母含生父母、养父母和有抚养关系的继父母,他们对职工有养育之恩,其离世是职工重... 查看更多
  • 法律解答签了调岗合同一般不能随意反悔,但存在法定情形时可以依法变更或撤销。 法律依据民法典第五百零二条规定,依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。第五百四十三条规定,... 查看更多
  • 工龄的计算通常从劳动者实际入职之日起开始。以表格中记录的入职日期为准,到当前日期的时间跨度即为工龄时长。 一般来说,精确计算时需考虑入职日期的具体年月日。比如,从入职的当年当月当日起,逐月逐年累计计算... 查看更多
  • 图文咨询
    27W+专业律师,超30亿人次使用
    立即咨询
  • 电话咨询
    一个电话,解决法律问题
    立即咨询
  • 商城服务
    专业律师拟定,合理规避法律风险
    进入商城