优质问答
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农民工被拖欠工资可通过以下方式维权核心法律关系为劳动报酬纠纷。适用法律条文如《劳动法》《劳动合同法》等。优势在于农民工付出劳动的事实一般较易证明劣势可能是缺乏书面合同明确工资标准等。关键证据缺失的话可通过工友证言、工作记录等补充。风险与策略分析实体风险若证据不足可能无法足额讨回工资。程序风险维权过程可能耗时较长。解决路径协商直接与用人单位沟通优势是快速便捷成本低；劣势是可能协商不成。建议先收集好初步证据再去协商。调解可找劳动监察部门或工会调解优势是有第三方介入利于解决；劣势是调解结果不一定完全符合期望。行政投诉向劳动监察部门投诉优势是行政力量介入效果较好；劣势是处理可能需要一定时间。需准备好相关证据材料前往投诉。仲裁向劳动争议仲裁委员会申请仲裁优势是专业性处理结果有强制执行力；劣势是程序相对复杂。需按仲裁程序提交材料。诉讼对仲裁结果不服可起诉优势是最终司法保障；劣势是时间和成本较高。要遵循诉讼程序进行。 总之农民工应根据自身实际情况选择合适的维权方式积极维护自身权益。
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