法律解答:下班时间出车祸若符合一定条件算工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。核心分析:适用逻辑:需同时满足“上下班途中”“非本人主要责任”“交通事故”这几个条件才构成工伤。权利义务:职工有获得工伤认定及相应赔偿的权利;用人单位有协助职工申请工伤认定等义务。关键要件:“上下班途中”明确了时间和路线范围;“非本人主要责任”是核心判定因素若本人负主要责任则不算工伤;“交通事故”限定了事故类型。实务建议:收集证据:如交通事故责任认定书、医院诊断证明、劳动合同等。申请流程:职工或其近亲属在事故发生之日起一年内向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。寻求帮助:可向劳动保障行政部门咨询工伤认定相关事宜也可委托律师协助办理。
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