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公司开会迟到罚款合法吗

2026.01.19劳动纠纷1人浏览

公司开会迟到罚款一般不合法。
1. 从法律角度看，用人单位不具备罚款权。罚款属于行政处罚手段，公司并非行政机关，无权对员工进行罚款。
2. 若劳动合同或规章制度中无明确约定，随意罚款缺乏依据。根据《劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定，并公示或告知劳动者。
3. 公司可通过合理方式处理迟到问题，如建立考勤制度，对迟到员工进行批评教育、绩效扣分等，但罚款不可取。
公司开会迟到罚款通常不符合法律规定，员工遇到此类情况可与公司协商，维护自身合法权益。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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