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公司违约解除合同赔偿标准

2026.01.18劳动纠纷3人浏览

公司违约解除合同需向劳动者支付赔偿金。
1. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算；不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资（《劳动合同法》第四十七条）。
2. 若公司违法解除合同赔偿金为经济补偿标准的二倍。即按上述经济补偿标准计算后再乘以二。
例如劳动者月工资5000元在公司工作3年公司违法解除合同应支付的赔偿金为5000×3×2 = 30000元。
劳动者要注意收集相关证据如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等以便在维权时能有力支持自己的主张。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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