1. 可向劳动监察部门投诉。各地劳动监察部门一般都设有专门的投诉渠道比如当地劳动监察大队官网或举报电话。劳动监察部门会依据《劳动保障监察条例》对用人单位工资支付情况进行监督检查责令其限期支付工资。若逾期不支付可要求用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。2. 也能在当地人力资源和社会保障局的官方网站进行投诉。通常网站上设有劳动维权板块按要求填写相关信息如单位名称、地址、联系方式、投诉事项等。人社部门会根据投诉内容展开调查处理维护劳动者合法权益。3. 还可拨打12333人力资源社会保障服务热线投诉。该热线提供24小时服务能及时受理劳动者关于工资等劳动权益方面的问题并转交给相关部门处理。投诉时要准备好能证明劳动关系和工资数额的材料如劳动合同、工资条、考勤记录等以便顺利维权。
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