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法人不是老板怎么起诉要工资

2026.01.14劳动纠纷3人浏览

1. 确定劳动关系：首先要明确你与用人单位存在劳动关系。比如有劳动合同、工作证、考勤记录、工资发放记录等能证明你工作情况及工资约定的证据。
2. 准备起诉材料：撰写起诉状写明原告与被告基本信息、诉讼请求（如支付拖欠工资数额等）、事实与理由。同时准备好相关证据材料复印件。
3. 选择管辖法院：一般向用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院起诉。
4. 提交起诉：将起诉状及证据材料向有管辖权的法院提交按法院要求缴纳诉讼费。
5. 等待审理：法院受理后会安排开庭审理你需按时参加在法庭上陈述事实、出示证据维护自身权益。
依据《民事诉讼法》规定起诉需有明确的被告、具体的诉讼请求和事实理由等。通过合法程序维护自身获得工资的权利。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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