保密协议不签一般不犯法。1 从法律角度看签订保密协议属于双方自愿行为。如果没有强制要求必须签订保密协议的情形不签并不违法。2 然而在一些特定情况下可能存在问题。比如员工在工作中接触到企业的商业秘密等机密信息企业虽未签订保密协议但如果员工违反职业道德或基于诚实信用原则故意泄露这些信息企业仍可依据相关法律规定追究责任。例如员工违反《反不正当竞争法》中关于商业秘密保护的规定给企业造成损失的企业有权要求赔偿。3 对于负有保密义务的人员如高级管理人员、技术人员等即使没有书面保密协议在劳动关系存续期间也可能因工作性质和职责而负有默示的保密义务。4 如果涉及到国家秘密等特殊情况不签订保密协议可能违反相关保密法律法规这种情况是明确违法的。总之一般情况下不签保密协议不犯法但要根据具体工作场景和涉及信息的性质来综合判断是否存在潜在法律风险。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。