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在厂里出了事故怎么处理

2025.12.30劳动纠纷4人浏览

1、法律解析：在厂里出事故后需根据事故性质及严重程度进行妥善处理保障受害者权益明确责任归属。
2、法律依据：《工伤保险条例》等相关法律法规。
3、核心分析：
首先要确定事故是否属于工伤范畴。若符合工伤认定情形用人单位应承担相应责任。
构成工伤需满足在工作时间、工作场所内因工作原因受到事故伤害等条件。
用人单位有义务及时救治伤者并在规定时间内申请工伤认定。
4、实务建议：
及时就医保留好诊断证明、病历等相关医疗资料。
尽快向用人单位报告事故情况要求其启动处理程序。
若用人单位未在规定时间内申请工伤认定劳动者或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。
按规定流程进行劳动能力鉴定根据鉴定结果享受相应工伤保险待遇。如与用人单位就赔偿等问题协商不成可通过劳动仲裁或诉讼解决。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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