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没有劳动关系可以发工资吗

2025.12.28劳动纠纷6人浏览

没有劳动关系也可能发工资以下分情况说明：
1. 劳务关系：如果双方不存在劳动关系而是劳务关系比如个人为企业提供了劳务服务企业基于劳务成果支付报酬这种情况下企业应向个人支付工资。劳务报酬的支付标准和方式等可由双方事先约定。
2. 不当得利：若一方没有合法依据取得利益导致另一方受损受损方有权要求返还。比如错误转账给他人一笔钱对方没有正当理由占有这笔钱应予以退还类似情况可视为一种特殊的“工资”返还。
3. 赠与：如果是基于赠与目的支付款项如长辈给予晚辈钱财等这并非严格意义上的工资但也可能以类似“给零花钱”等形式存在。
4. 其他合同关系：例如双方签订了其他服务合同在合同履行过程中产生的支付义务按照合同约定支付的款项也不是基于劳动关系产生的工资但具有类似工资支付的特征。
总之工资的发放不一定基于劳动关系要根据具体的事实和法律关系来判断款项的性质及支付依据。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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