劳动合同中不买保险不合法。具体依据如下:1. 法律明确规定:根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律用人单位有为劳动者缴纳社会保险的法定义务。2. 损害劳动者权益:不购买保险会使劳动者在医疗、养老、失业、工伤、生育等方面失去应有的保障。例如生病时无法享受医保报销退休后没有养老金维持生活等。3. 面临法律风险:用人单位不买保险劳动行政部门有权责令其限期改正逾期不改正的对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。4. 劳动者维权途径:劳动者可以向劳动监察部门投诉要求用人单位补缴保险;也可以以此为由解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。总之用人单位必须依法为劳动者购买社会保险以保障双方的合法权益。
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