实习三方协议不一定要签但签了有诸多好处。首先从保障权益角度:1. 明确三方权利义务。协议会规定实习单位、学校和学生各自的责任比如实习单位要提供符合约定的实习条件和待遇学生要遵守单位规章制度等有助于避免纠纷。2. 保障学生实习安全。明确实习期间的安全保障措施和责任划分若发生意外能依据协议处理。其次对就业有帮助:1. 增加就业机会。部分单位会优先录用签订三方协议的实习生因为这显示学生有一定稳定性和诚信度。2. 规范就业流程。为学校统计就业数据、安排后续事宜提供依据也让学生就业更规范。不过如果有特殊情况不签也可行:1. 若实习时间短且单位不要求签。一些临时性简单实习单位可能不看重三方协议。2. 有更好的实习选择。比如找到更契合职业发展但不提供三方协议的机会。但不签可能会在权益保障、就业机会等方面存在一定风险。所以综合考虑自身情况能签尽量签以更好地保障实习权益和为就业助力。
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