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试用期不满一个月需要缴纳社保吗

2025.12.27劳动纠纷7人浏览

试用期不满一个月也需要缴纳社保。
1. 根据《社会保险法》规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
2. 只要建立了劳动关系用人单位就有义务为劳动者缴纳社保与试用期长短无关。
3. 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
4. 劳动者如果发现用人单位试用期不为其缴纳社保可以向当地劳动监察部门投诉要求用人单位补缴社保维护自己的合法权益。
总之试用期内用人单位为劳动者缴纳社保是法定义务不能以任何理由拒绝或拖延。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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