工伤后公司不管可以通过以下途径解决:1. 劳动争议调解委员会:可以向本单位的劳动争议调解委员会申请调解。调解委员会会遵循合法、公正、及时的原则进行调解促使双方达成和解协议。2. 劳动仲裁机构:若调解不成可向劳动仲裁机构申请仲裁。需提交仲裁申请书、劳动关系证明等材料。仲裁委受理后会安排开庭审理作出裁决。3. 人民法院:对仲裁结果不服的可在规定时间内向人民法院提起诉讼。法院会依据事实和法律进行审理并判决。4. 劳动监察部门:可向劳动监察部门投诉反映公司不处理工伤的情况。劳动监察部门有权责令公司改正依法对其进行处罚。在解决过程中要注意收集和保留相关证据如劳动合同、工伤认定决定书、医疗诊断证明、工资发放记录等以便维护自身合法权益。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。