优质问答
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1. 首先工伤赔偿的支付时间与是否辞职并无直接关联。工伤认定后社保部门或用人单位应及时支付赔偿。 若用人单位参加了工伤保险由工伤保险基金支付的部分一般会在审核通过后的一定时间内到账通常不会太久可能在几个工作日到一两个月不等具体看当地社保部门的工作效率和流程。 用人单位支付的部分需根据双方协商或劳动仲裁、法院判决结果来确定支付时间。2. 如果是劳动者主动辞职在完成工伤赔偿的相关手续后赔偿款的支付时间如下： 对于一次性伤残补助金在劳动能力鉴定结论出来后就可以申请领取一般很快能到账。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金在解除劳动合同后根据当地规定的流程申请通常也会在一定时间内支付。比如有的地方要求在离职后一个月内提交申请材料审核通过后会尽快发放可能在半个月到一个月左右能拿到。3. 若因工伤赔偿发生纠纷走了劳动仲裁或法院诉讼程序赔偿款的支付时间会受到这些程序的影响： 劳动仲裁一般会在受理后的45天内结案复杂的可能延长到60天。仲裁结果出来后用人单位不履行支付义务的劳动者还需申请强制执行这又会花费一定时间。 法院诉讼一审一般在立案后的6个月内审结特殊情况可延长。判决生效后执行阶段也需要时间可能几个月甚至更久才能拿到赔偿款。总之工伤赔偿辞职后多久能拿到要综合考虑工伤认定、赔偿项目、支付主体以及是否存在纠纷等多种因素不同情况时间差异较大。
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