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想辞职老板不批怎么办

2025.12.18劳动纠纷5人浏览

1. 首先根据《中华人民共和国劳动合同法》规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同。所以你可以准备一份辞职信写明辞职原因、预计离职日期等以书面形式交给老板。
2. 若你是试用期员工提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。同样要以书面或其他可留痕的方式告知老板。
3. 老板不批可能存在不合理之处但你的辞职通知一旦送达就产生法律效力。如果老板仍不配合你可以通过快递等方式再次向老板送达辞职信并保留好快递凭证。
4. 到了规定的离职时间你就可以办理离职手续。如果老板以不批辞职为由拒绝办理离职手续比如不结算工资、不归还工作交接物品等你可以向当地劳动监察部门投诉要求他们介入处理。
5. 也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求确认劳动合同解除并要求老板按照法律规定支付工资、办理离职手续等。在仲裁过程中要提供能证明你已按规定通知辞职以及工作相关的证据。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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