具有法律效力。书面协议,即以文字的表示方式(包括书信、电报、契券等)而订立的协议,或者把口头的协议作成书契、备忘录等。书面形式有利于分清是非责任、督促当事人履行协议。法律要求法人之间的协议除即时清结者外,应以书面形式签订。
有效。调解协议书对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。
合同要具有法律效力必须满足三点内容:1、主体合格,即订立合同的当事人双方都必须具有订立合同的资格。2、意思表示真实。3、内容合法,形式合乎要求。
赠与合同的约定具有法律效力。只要赠与人是完全民事行为能力人、对所赠与的财产拥有处分权、自愿赠与他人,双方签的赠与合同不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。经过赠与人与受赠人签名确认后,该赠与合同即具有民事法律效力。
夫妻约定财产是有法律效力的。我国法律规定:夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。
有。根据我国法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形表现所载内容的形式。
不一定,劳动合同是否有效,并不是做了鉴定就具有法律效力。我国《劳动法》第十八条明确规定下列劳动合同无效:(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。
电子合同具有与书面文件同等的法律效力。电子签名的电子数据,在具备必要的技术保障下,如符合法律中书面签名与书面文件的要求,则应当起到与“经签署的文书”和“经签署的原件”同等的法律效力。根据《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。
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