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劳动合同的试用期可以变更吗

2022.12.09 劳动纠纷 1008人浏览举报
律师回答
已签订的劳动合同试用期期限经劳动者和用人单位协商一致可以变更,不能单方面变更,变更劳动合同,应当采用书面形式。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条

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  • 劳动合同试用期可以变更吗

    可以。试用期间的劳动合同在用人单位与劳动者协商一致的情况下,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    张燕鹏律师 2019.12.03 1082人看过
  • 劳动合同的试用期可以进行变更吗

    可以。试用期间的劳动合同在用人单位与劳动者协商一致的情况下,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    顾斌律师 2022.06.23 200人看过
  • 劳动合同试用期可以做变更吗

    试用期间的劳动合同在用人单位与劳动者协商一致的情况下,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

    袁超律师 2019.12.17 818人看过
  • 签了劳动合同又变更试用期合法吗

    不合法。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

    袁超律师 2019.12.24 997人看过
  • 在试用期可以解除劳动合同吗

    可以,但要符合条件。试用期的员工如果被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,但是需要严格符合下列条件:一、用人单位需要在劳动者入职时明确约定录用条件。二、用人单位有不符合录用条件的证据证明。

    张燕鹏律师 2019.12.03 587人看过
  • 可以签订试用期劳动合同吗

    不可以单独签订试用期劳动合同。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

    刘刚律师 2020.12.15 53人看过
  • 劳动合同可以约定试用期吗

    劳动合同可以约定试用期。(一)部分劳动合同不得约定试用期;(二)试用期不能单独设定,法律定:试用期包含在劳动合同期限内,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限;(三)试用期只能适用一次。

    蒋颖律师 2020.04.30 2047人看过
  • 试用期签了劳动合同可以辞职吗

    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。根据相关法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

    袁超律师 2020.11.04 369人看过
  • 试用期病假可以解除劳动合同吗

    要看具体情况。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定,劳动者患病或者非因工负伤在规定的医疗期内,用人单位不得依据第四十条、四十一条解除劳动合同。

    张燕鹏律师 2019.12.03 1009人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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