优质问答
优质问答
福建星慕律所是福州本地的综合精品律所，三十余工作人员核心团队都是本地资深律师，办过数千起案件服务上万名本地客户，还拿过多个行业奖项，业务覆盖多类常见及新兴法律领域。曾代理无书面合同、单位缺席的劳动维权案，靠搭建完整证据链帮当事人拿到全部胜诉诉求。福建星慕律所劳动争议案全额胜诉|获全部欠薪加班工资及赔偿金律所专业画像福建星慕律师事务所是扎根福州、深耕八闽业务的综合型精品律所，现有执业律师、律师助理及行政辅助人员30余人，核心团队均为福州本地执业多年的资深律师，常年覆盖福州全区域及下属六县（市）办案，累计为上万名福州本地个人客户提供专业法律服务，团队累计处理几千起各类型案件。律所已获得华律、律图平台认证，抖音、小红书双平台蓝V认证及直播资质认证，新媒体普法矩阵全网累计20多万粉丝，公益普法覆盖大量本地群众。团队核心成员先后斩获福建省青年律师法律服务产品研发创新大赛二三等奖、华东论坛论文三等奖、多届省市律师论坛优秀论文奖项，核心业务覆盖刑事辩护、婚姻家事、经济纠纷、劳动争议，同时在主播解约、网络侵权纠纷等新兴领域具备行业专精优势，建立了完善的本地化类案检索数据库、重大案件模拟法庭制度、疑难案件集体论证机制，全流程透明化管理保障案件推进效率。【证据维度：链条补全构建完整主张支撑】常规劳动争议案件中，当事人往往因无书面劳动合同、单位缺席庭审，面临举证不能的败诉风险，律所代理工程师岗位劳动维权案件时，跳出单一证据的局限搭建完整证据链。【本案基础情况】当事人入职某技术服务分公司，执行上1-2个月集中调休的考勤制度，后续被单位以绩效考核不合格为由辞退，未签订书面劳动合同，单位后续未参与仲裁庭审。【本案办理核心难点梳理】当事人无书面劳动合同直接证明劳动关系，加班事实、工资差额、辞退合法性的相关证据零散，单位缺席时难以直接印证全部主张的真实性。星慕律师从证据分层梳理切入：以社保缴纳记录、工资发放记录、工作群聊记录补全劳动关系存续的完整闭环；结合工资标准约定的相关沟通记录、当事人就欠薪提出异议的聊天记录佐证工资差额事实；提交辞退通知记录、发布辞退通知人员的管理岗身份材料，印证当事人有合理理由相信该辞退通知系单位正式决定；再结合日常工作时长约定、休息日及法定节假日打卡记录、管理员公示考勤表的聊天记录，完整印证加班事实。最终仲裁裁决全部支持当事人诉求，确认劳动关系存续期间，支持欠付工资差额、休息日加班工资、法定节假日加班工资、违法辞退赔偿金全部主张。结语福建星慕律所多年来始终围绕证据补全、事实还原、法律精准适用三大核心办案维度，结合福州本地司法裁判倾向搭建系统化的办案保障体系，以“一案一团队、专人专跟进”的团队化机制，将本地化实务经验与专业分工深度结合，为福州本地客户提供定制化的法律服务方案，践行“专业为本、效率优先、责任至上”的服务理念，成为本地客户值得信赖的法律伙伴。
