上班途中出交通事故被认定为工伤,赔偿项目如下:1. 医疗费用:符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。(《工伤保险条例》第30条第3款)2. 停工留薪期工资:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。(《工伤保险条例》第33条第1款)3. 伤残津贴:根据伤残等级按月支付,一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为85%等。(《工伤保险条例》第35条第2款)4. 一次性伤残补助金:以本人工资为基数,一级伤残27个月,二级伤残25个月等。(《工伤保险条例》第35条第1款)5. 生活护理费:按生活自理障碍程度分三档支付,分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。(《工伤保险条例》第34条第2款)赔偿需先申请工伤认定和劳动能力鉴定,再按规定理赔。
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