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上班老板拖欠工资怎么办

2026.05.07劳动纠纷5人浏览

法律解答：老板拖欠工资是违法行为，劳动者有权要求足额支付工资。
法律依据：《劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
核心分析：
用人单位有按时足额支付工资的义务。
劳动者付出劳动，就应获得相应报酬。
关键在于用人单位存在拖欠工资的事实。
实务建议：
收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、同事证言等。
与老板协商，要求支付工资，注意留存协商记录。
协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其责令老板支付。
也可申请劳动仲裁，仲裁委员会会依法裁决。对仲裁结果不服，还可向法院提起诉讼。一般劳动仲裁流程为：提交申请书，仲裁委受理后开庭审理，双方质证辩论，最后作出裁决。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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