优质问答
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工伤骨折后的停工留薪期时长需根据具体伤情及医疗机构的诊断证明等来确定。一般来说，骨折情况不同，停工留薪期有所差异。通常，较为常见的四肢骨折等情况，停工留薪期可能在几个月到一年左右。比如上肢骨折，简单的骨折可能停工留薪期为3至6个月；如果是下肢骨折且较为严重，可能停工留薪期会长达6至12个月甚至更久。对于一些涉及关节等复杂部位的骨折，停工留薪期往往更长。在确定停工留薪期时，会综合考虑骨折的部位、程度、治疗方式以及恢复情况等多方面因素。由劳动能力鉴定委员会根据相关规定和实际情况进行判定。在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这期间单位需保障职工的合法权益，确保职工能安心养伤，顺利恢复健康。职工应积极配合治疗，按照医嘱进行康复，以便能尽快恢复劳动能力，回归工作岗位。
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