工伤伤残鉴定后,赔偿程序如下:首先,确定赔偿项目及金额。根据伤残鉴定等级,结合工伤保险政策,明确可获赔偿的项目,如一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等,并计算出具体数额。其次,准备相关材料。通常需提供工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、医疗费用票据、劳动合同、身份证明等。然后,与用人单位协商赔偿事宜。若双方能就赔偿达成一致,签订赔偿协议,按照协议履行。若协商不成,可申请劳动仲裁。提交仲裁申请书及相关证据,仲裁委受理后会安排开庭审理,根据双方提供的证据和陈述作出裁决。最后,若对仲裁结果不服,可在规定期限内向法院提起诉讼。由法院对案件进行审理并作出最终判决,当事人需按照判决执行赔偿。整个赔偿程序需严格按照法律法规规定的时间节点和要求进行,以保障权益得到有效维护。
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