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工伤认定一年后可以申请赔偿吗

2026.02.23劳动纠纷6人浏览

工伤认定一年后仍可申请赔偿。
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若超出一年才申请工伤认定，劳动保障行政部门通常不再受理。
但未进行工伤认定并不必然导致无法获得赔偿。若因用人单位原因致使工伤职工未能在规定时间内申请工伤认定，职工仍可按人身损害赔偿标准，要求用人单位承担赔偿责任。
工伤认定后，需经过劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定赔偿项目和金额。赔偿项目一般包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。职工应及时收集与工伤相关的证据材料，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证明等，以便在申请赔偿时维护自身合法权益。若与用人单位就赔偿事宜协商不成，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。

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