法律解答:员工到退休年龄社保未缴满通常有两种处理方式。若属于城镇职工基本养老保险可在延长缴费满5年后一次性补缴剩余年限;若参加的是城乡居民养老保险可一次性补缴满15年。法律依据:根据《社会保险法》第十六条规定参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的可以缴费至满十五年按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。核心分析: 适用逻辑:以保障员工退休后能享受养老待遇为出发点给予不同的补缴途径。 权利义务:员工有权利通过合法途径补缴社保以获取养老金同时也有义务按照规定缴纳费用。 关键构成要件:一是达到退休年龄二是社保未缴满规定年限。实务建议: 收集证据:准备好劳动合同、工资条、社保缴费记录等能证明工作年限和社保缴纳情况的材料。 咨询当地社保部门:了解具体的补缴流程、所需材料及办理地点。 办理流程:按照社保部门要求提交材料申请补缴审核通过后完成补缴手续。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。