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工伤后劳动仲裁需要什么材料

2026.01.19劳动纠纷7人浏览

1. 劳动仲裁申请书：需写明申诉人和被诉人的基本信息、仲裁请求、事实和理由等。
2. 劳动关系证明材料：如劳动合同、工资发放记录、工作证、考勤记录等用以证明双方存在劳动关系。
3. 工伤认定决定书：由劳动行政部门出具证明是工伤。
4. 劳动能力鉴定结论：确定工伤伤残等级等情况。
5. 医疗诊断证明、病历等：包括工伤后的诊断、治疗过程等相关材料。
6. 其他相关证据：例如证人证言、工伤事故现场描述等能辅助证明工伤情况及相关事实。
依据《劳动争议调解仲裁法》申请人需提交书面仲裁申请并按照被申请人人数提交副本同时准备好上述各类能证明工伤及劳动关系等的材料以便顺利进行劳动仲裁。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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