劳动仲裁需找当地的劳动人事争议仲裁委员会。一般来说劳动者与用人单位发生劳动争议如确认劳动关系、工资支付、工伤待遇等纠纷都可向该机构申请仲裁。其职责是依法处理劳动争议案件保障当事人合法权益。在申请时需提交书面仲裁申请并按照被申请人人数提交副本。申请书应载明劳动者与用人单位基本信息、仲裁请求及所根据的事实和理由等事项。劳动人事争议仲裁委员会依据相关法律法规如《劳动争议调解仲裁法》等公正、及时地作出裁决。裁决具有法律效力一方不履行的另一方可依法申请强制执行。
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