工伤交通事故认定需考虑以下方面:1. 时间与地点:在上下班途中合理时间内且在合理路线上,受到非本人主要责任的交通事故伤害可认定为工伤。2. 事故责任:必须是非本人主要责任。若职工负主要责任及以上,则不能认定为工伤。比如职工闯红灯被撞,其负主要责任,就不符合工伤认定条件。3. 劳动关系:职工与用人单位存在劳动关系是基础。4. 伤害情况:受到的伤害应符合《工伤保险条例》中关于工伤的规定,如身体受到损伤等。申请工伤交通事故认定时,职工需提供劳动合同、医疗诊断证明、交通事故责任认定书等材料,由用人单位或职工本人向当地劳动保障行政部门提出申请,经审核符合条件的予以认定。
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