单位员工购买保险一般由单位统一组织办理。1. 社保:单位有义务为员工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。这是国家强制规定具体缴纳比例和基数依当地政策执行。例如养老保险单位一般缴纳比例为16%左右员工缴纳8%。(《社会保险法》相关规定)2. 商业保险:团体意外险:可保障员工在工作期间因意外导致的身故、伤残等费用相对较低能为单位和员工提供一定保障。补充医疗险:补充社保报销不足部分减轻员工医疗费用负担。雇主责任险:保障雇主因雇员在工作中遭受意外或患职业病而依法应承担的经济赔偿责任。单位可根据自身情况和员工需求与保险公司协商选择合适的商业保险产品确定参保人数、保险金额、保险期限等条款。
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