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工资拖欠多久违法有补偿吗

2026.01.14劳动纠纷3人浏览

工资被拖欠即违法。
根据《劳动合同法》第八十五条规定用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的应当支付其差额部分；逾期不支付的责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
一般情况下工资应按月及时足额发放。一旦出现拖欠劳动者有权采取措施维护自身权益。可先与用人单位协商协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁要求支付工资及相应补偿。

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