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节假日加班没有三倍工资违法吗

2026.01.13劳动纠纷7人浏览

节假日加班没有三倍工资是违法的。
根据《劳动法》第四十四条规定用人单位在法定休假日安排劳动者工作的应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
法定节假日是劳动者依法享有的休息时间用人单位安排加班就应依法支付高额报酬。若单位未按此执行劳动者可采取以下措施维权：与单位协商要求支付加班工资；向劳动监察部门投诉由其责令单位支付；还可申请劳动仲裁通过法律途径保障自身权益。总之用人单位有义务保障劳动者在节假日加班时获得应有的三倍工资否则将承担法律责任。

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